グリーンキャブへ転職をした人の口コミ

グリーンキャブへタクシー転職をした人の口コミ

タクシー会社への転職では、メリットやデメリットを口コミから収集することもポイントです。なぜ、数ある中からグリーンキャブを選んだのか、成功するため、成功した後までも口コミからしっかりイメージができます。

成長のカギは教育や研修にもある

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中堅企業となるタクシー会社への転職では、良くも悪くも評価されがちです。だからこそ、転職した人のリアルな意見が参考になります。例えば、グリーンキャブの研修の厳しさも口コミされています。地理試験は2週間ほど勉強、その後2種免許の合宿、講習などを受けます。社内研修にも熱が入り、同乗中の教官は厳しいものの、降りたらジェントルマンだったなどの口コミもあります。売上トップクラスの先輩が同乗し、稼ぐテクニックを指導することも、業界最高レベルの研修と言われる内容です。男性乗務員の割合が高く、寮生活も可能ですし、各営業所には大浴場が完備され、先輩・後輩との付き合いにも一役かっており、アメとムチの使い分けも評価されています。

日々の成長が給料にも反映される

転職するからには仕事を通じた成長、この点が口コミされています。グリーンキャブの転職者の中には、能力をタクシー会社でも図れることを挙げています。コミュニケーション能力がないと勤まらない、こうした口コミは多く、否が応でも人付き合いが習慣になる人間関係がグリーンキャブの魅力です。色々な乗客とのコンタクトの中から、自分を成長させられる環境が評価されています。タクシー業界での給料水準、こうした口コミも気になる内容ですが、ノルマがないので、自分で日々目標を立て、達成感を高めることに繋げられる働きぶりも評判です。乗務以外は自分磨きによって確実に稼ぐことができ、高齢者への介助ができる資格、男性ドライバーとして女性客にも安心して乗車してもらえるドアマン、ホテルマンとしてのスキルが活かされることもあります。

会社の軸以外にも活躍の場がある

他社の研修期間中の給料保証は平均3ヶ月ですが、グリーンキャブでは配属後1年間は月給35万円を保障してくれます。転職した乗務員の口コミの大半は、売上を気にしないでじっくりと営業を覚えられることが上がっています。待遇や福利厚生も充実しており、賞年3回、優秀ドライバー表彰制度であったり、各種サークル活動の実施なども魅力です。もちろん、タクシー転職を相談する求職者全てがタクシードライバーを希望している訳ではありません。グリーンキャブのグループでは、タクシー事業を軸にしながらも、旅客輸送や、レジャーや観光、文化などの広範囲な分野でサービスを展開しています。旅行業界からグリーンキャブ会社の営業マンとなったり、もちろん、ベテランであれば、後々、教育係などの指導者になることも期待できます。

まとめ

社員一丸となる取り組みが、口コミで評価されれば、人間関係も良好である目安になります。また、給料が歩合制でも、モチベーションが高められる成長が伺えることがポイントです。グリーンキャブに転職した口コミサイトには、こうした内容がしっかり掲載されています。

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